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“企业文化”分类下的词条

(共有词条87个)
Hofstede的五个文化尺度
什么是Hofstede的五个文化尺度   吉尔特·霍夫斯塔德(Hofstede)的五个文化尺度是用来衡量不同国家文化差异、价值取向的一个有效架构: 权力距离。一国范围内人与人之间的不平等程度。 个人主义与集体主义。个人对于人际关系(他们所属的家庭或组织)的认同与重视程度。 男性气质与女性气质。男性气质的文化有益于

2264字 2010-12-21 14:23:35 momolrc

酒店企业精神
概述    企业精神是企业在长期生产经营过程中,由企业领导者倡导的,反映企业宗旨,体现企业价值观和伦理观,并为群众所认同的一种健康、向上的主导意识。他是一个企业在经济活动实践中形成的优良传统和时代精神的结合,以及文化观念、价值标准、道德规范和生活信念的总括。是企业向心力和凝聚力、员工对企业的信任

5860字 2012-8-27 9:52:43 chenroujia

企业愿景
企业愿景概述   企业愿景又译企业远景,简称愿景(Vision),或译做远景、远见,在90年代盛行一时。   企业愿景是指企业战略家对企业前景和发展方向一个高度概括的描述。由企业核心理念(核心价值观、核心目的)和对未来的展望(未来10~30年的远大目标和对目标的生动描述)构成。   所谓愿景,由组织內部的成

1706字 2010-12-28 15:04:34 ddung1292

狼性文化
什么是狼性文化   狼性文化:一种先进文化。   狼也,狠狠地盯住一个目标,锲而不舍、用心专一、不达目的,则不罢休。狼性如此,成功之势定矣。呜呼!狼性可佩可敬,人性对及此乎?   狼性文化,是指将狼野性、残暴、贪婪、暴虐的特制变通为一种拚博的精神运用到事业之中,它是一种先进的文化样态。   狼其

2567字 2010-12-28 15:05:49 ddung1292

产品文化
什么是产品文   产品文化是指以企业生产的产品为载体,反映企业物质及精神追求的各种文化要素的总和,是产品价值、使用价值和文化附加值的统一,又是一类消费者群体在某段时期内对某种产品所蕴涵特有个性的定位。 产品文化的内容   产品文化主要包括三层内容:   一是指人们对产品的理解和产品的整体形象,

2143字 2010-12-28 10:32:25 momolrc

希尔顿企业文化
希尔顿的宾至如归   美国希尔顿饭店创立于1919 年,在不到90年的时间里,从一家饭店扩展到100多家,遍布世界五大洲的各大城市,成为全 球最大规模的饭店之一。80多年来,希尔顿饭店生意如此之好 财富增长如此之快,其成功的秘诀牢牢确立自己的企业理念并把这个理念贯彻到每一个员工的思想和行为之中,饭店创造“宾至如

18033字 2011-5-12 13:54:35 mbaww

企业使命
什么是企业使命   所谓企业使命是指企业在社会经济发展中所应担当的角色和责任。是指企业的根本性质和存在的理由,说明企业的经营领域、经营思想,为企业目标的确立与战略的制定提供依据。   企业在制定战略之前,必须先确定企业使命。   简单地理解,企业使命应该包含以下的含义:   (1)企业的使命实际

2155字 2010-12-28 15:04:25 ddung1292

酒店企业文化
简介   知识经济的到来,把现代企业带入了文化管理时代。企业文化理论上是“以人为中心”的崭新管理思想,这种以“人”为本,强调关心人、理解人、尊重人、培养人,提倡在满足企业员工物质需要的基础上尽可能地满足人的精神需要的管理思想,是高度重视人的观念和情感因素的非理性管理即文化管理,是知识经济

12369字 2012-4-20 16:48:15 desaet

霍夫斯坦德的国家文化模型
什么是霍夫斯坦德的国家文化模型?   荷兰文化协会研究所所长吉尔特·霍夫斯泰德(Geert Hofstede),用20种语言从态度和价值观方面,在收集了40个国家,包括从工人到博士和高层管理人员在内的、共116,000个问卷调查数据的基础上,撰写了著名的《文化的结局》一书。根据研究成果,霍氏认为:文化是在一个环境中的人们共

1974字 2010-12-21 14:23:50 momolrc

不确定性规避
什么是不确定性规避   不确定性规避指的是一个社会感受到的不确定性和模糊情景的威胁程度。并试图以提供较大的职业安全,建立更正式的规则,不容忍偏离观点和行为,相信绝对知识和专家评定等手段来避免这些情景,其强弱是通过不确定性规避指数来表示的。   通常可以从对规则的诉求愿望、对具体指令的依赖、对计划的

2162字 2010-12-28 10:32:25 momolrc

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